В Минтруда и соцзащиты Беларуси напомнили, какая температура должна быть на рабочем месте.
А также рассказали об обязанностях работодателей.
Как сообщает телеграм-канал ведомства, если работа сидячая с незначительными физнагрузками (офисные работники, профессии в швейном и часовом производствах, работники учреждений здравоохранения и образования, архитекторы, диспетчеры, программисты и т. д.), нормой считается температура +25,1-28 градусов.
При более подвижной работе, связанной с некоторыми физнагрузками (продавцы непродовольственных товаров, контролеры, агрономы, мастера в различных производствах, гиды, сотрудники милиции и таможни), установлен норматив +24,1-28 градусов.
Если речь идет о работе, которая требует постоянной ходьбы, определенной физнагрузки и перемещения предметов весом до килограмма сидя или стоя (станочники, наладчики, продавцы продовольственных товаров, рыбоводы, растениеводы, водители бульдозеров), нормой является температура +22,1-27 градусов.
При умеренных физнагрузках и перемещении тяжестей до 10 кг (сварщики, работники стройотрасли, работники по ремонту автодорог и обслуживанию ж/д путей, животноводы) норматив составляет +21,1-27 градусов.
Если речь идет о значительных физических усилиях и постоянном перетаскивании тяжестей (каменщики, бетонщики, кузнецы, вальщики леса, грузчики, работники сельского хозяйства), нормой считается температура +20,1-26 градусов.
Что касается обязанностей работодателя, то в них входят: организация кондиционирования воздуха (установка кондиционеров или вентиляторов), обеспечение питьевой водой (ее роль при соблюдении гигиенических нормативов может выполнять проточная), предоставление места для отдыха и не включенных в рабочее и обеденное время перерывов в 5-10 минут, применение соответствующих СИЗов (к примеру, спецодежды из воздухопроницаемых и гигроскопичных тканей).
Ранее в Минтруда рассказали, что делать неуспевшим открыть базовый счет в банке для получения соцвыплат.