Для того чтобы добиться карьерного роста, нужно быть не только грамотным специалистом, но и учитывать ряд важных факторов.
Ведь далеко не все талантливые сотрудники добиваются поставленных целей.
Каких трех ошибок стоит избегать
Отсутствие друзей или переизбыток общения в рабочее время
Это две крайности, которые свидетельствуют о том, что человек не умеет общаться с людьми. Одиночкам трудно построить успешную карьеру, так как они не пользуются авторитетом у коллег и не успевают обзавестись связями и знакомствами.
Но и постоянное общение тоже вредит вашей репутации: начальство может подумать, что своим рабочим обязанностям вы уделяете меньше времени, чем положено.
Эксперты рекомендуют общаться с коллективом, а не держаться в стороне. Но делать это нужно разумно.
Молчаливость и скромность
Зачастую талантливые работники не умеют себя "рекламировать", поэтому на повышение идут более самоуверенные сотрудники. Не стоит забывать о том, что важно уметь себя правильно преподносить.
Если же постоянно отмалчиваться, то у вас не будет возможности заявить о себе.
Нежелание обучаться
Современные технологии не стоят на месте, поэтому в каждой отрасли знаний появляются новые методики, которые значительно повышают результативность сотрудников.
Однако далеко не все с энтузиазмом воспринимают новость о возможном дополнительном образовании.
А ведь новые знания позволят вам стать более ценным и востребованным сотрудником.
