Министерством труда и соцзащиты Беларуси внесены изменения в Инструкцию о порядке исчисления среднего заработка.
Это предусмотрено постановлением ведомства № 63 от 31.10.2022, которое вступит в силу 1 января 2023 года.
Как со следующего года будут рассчитывать среднюю зарплату и отпускные, рассказали в пресс-службе Минтруда.
Что изменится
Во-первых, для исчисления средней зарплаты, сохраняемой за время трудового/социального отпуска, и выплаты компенсации за неиспользованный трудовой отпуск, среднемесячное количество календарных дней изменено с 29,7 на 29,6.
В ведомстве напомнили, что в соответствии с президентским указом «О госпраздниках» в стране объявлено 10 нерабочих дней.
Таким образом, за пятилетний цикл среднемесячное количество календарных дней составляет в среднем 29,6.
Во-вторых, в пункте 15 и абзаце 2 части 1 пункта 24 Инструкции обобщили наименования структурных элементов зарплаты без изменения порядка исчисления средней зарплаты.
С учетом статей 61 и 63 ТК, определение структуры зарплаты, порядка и условий ее выплаты (в том числе стимулирующих выплат: премий, бонусов, надбавок) относится к компетенции нанимателя.
Пунктом 15 Инструкции определяется порядок включения выплат, которые предусмотрены системами оплаты труда и начисляются за предшествующие отчетные периоды.
Надбавки за предыдущий месяц, ежемесячные/квартальные/полугодовые премии, краткосрочные бонусы, различные вознаграждения (за выслугу лет, по итогам работы за год) и другие подобные выплаты, начисляемые за предшествующие отчетные периоды, включены в расчет средней зарплаты, сохраняемой за время отпуска, и расчета компенсации в месяце, в котором они были проведены по лицевому счету.
В Минтруда обратили внимание, что выплаты за текущий месяц, как и раньше, включаются в расчет средней зарплаты в месяце, за который их начислили. К примеру, ежемесячная премия за ноябрь, начисленная в ноябре, включится в расчет средней зарплаты в ноябре.
В пункте 24 Инструкции применен аналогичный подход обобщения наименований структурных элементов зарплаты.
В-третьих, в новой редакции изложен пункт 32 Инструкции. Уточняется, что при установленной сумме ущерба для определения порядка его возмещения (нанимателем либо судебном) применяют поправочный коэффициент.
