От 3 000 рублей. Белорусам предлагают работу мечты
В Беларуси среди самых высокооплачиваемых и, соответственно, наиболее востребованных профессий в лидирующей группе находятся менеджеры.
В их услугах нуждаются компании и предприятия, работающие в различных сферах: от ИТ-индустрии и банковского сектора до промышленности, медицины, ритейла и др.
В ТОП-10 самых популярных у отечественных работодателей специалистов представители «управляющих» профессий занимают 7 место.
В частности, директор (менеджер) по персоналу – даже новичкам (без опыта работы, пришедших сразу после окончания вуза) готовы платить около 1 900 рублей, а с пятилетним стажем – более 2 100 рублей.
На десятом месте среди самых нужных белорусским работодателям специалистов – менеджер высшего звена. Проще говоря, ТОП-менеджер. Начинающие управленцы могут рассчитывать в среднем на 1 800 рублей, а профессионалы с пятилетним опытом – около 2 050 рублей.
Вместе с тем встречаются и предложения с зарплатами от 3 000 рублей и даже выше. Например, в Минске в сентябре Банковский процессинговый центр искал гендиректора. Обещали оклад в 6 003 рубля.
Но и это не предел. В том же месяце большинство соискателей обратили внимание на вакансию иностранной компании, реализующей билеты на развлекательные мероприятия.
В объявлении от претендентов на должность менеджера по развитию продукта требовалось наличие высшего образования и соответствующего опыта работы, знание иностранных языков, умение работать со специальными программами для дизайна. Предлагали зарплату в размере 8 170 рублей.
А руководителям в строительной отрасли застройщики и другие компании, работающие в этой сфере, нередко предоставляют зарплаты в пределах 3 500 рублей.
В ИТ-индустрии, наиболее щедрой на оплату труда, менеджерам в среднем начисляют порядка 4 000 рублей ежемесячно.
Кстати, в регионах также высоко ценят труд менеджеров. Например, фармацевтическая компания из Бешенковичей искала замдиректора. Предлагали 3 300 рублей.
Особенности профессии менеджера
По сути, менеджеры – это руководители компаний и предприятий либо управляющие, ответственные за конкретное направление работы своей организации.
Например, есть менеджеры по персоналу, по связям с общественностью, менеджеры проекта, менеджеры по продукту, риск-менеджеры, менеджеры по продажам, ТОП-менеджеры (руководители компании) и др.
Объединяет все специализации менеджеров присущая им высокая степень ответственности, обязанность организовывать и координировать работу отдела (подразделения, целой компании), оценивать деятельность сотрудников, повышать качество их работы за счет стимулирующих мер.
Одной из особенностей профессии, как правило, подразумевающей активное общение с людьми, является необходимость принимать принципиальные и порой жесткие решения. Отсюда – возникновение стрессовых ситуаций, с которыми менеджер должен справляться оперативно и максимально эффективно.
Наниматели, впрочем, как и подчиненные руководителя, ожидают от специалиста дипломатичности, вежливости, уравновешенности и, главное, справедливого непредвзятого отношения.
Успешный менеджер – это человек, обладающий качествами безусловного лидера, способный в любых ситуациях, даже самых экстремальных, принять оперативное решение.
Кроме того, он должен проявлять инициативу, обладать гибкостью, воспринимать новейшие достижения отрасли, в которой работает компания, и которые может успешно внедрить в деятельность своей организации.
Также очень важно для менеджера уметь в сжатые сроки адекватно анализировать рыночную ситуацию с позиции интересов своего предприятия или продвижения продукта, поддерживать общение на разных уровнях (начальство, коллеги, подчиненные, клиенты, партнеры и т.д.), не говоря о знаниях теории менеджмента.
Зарплаты менеджеров в Беларуси: сколько предлагают наниматели
Для лучшего понимания ситуации вначале приведем данные Национального статистического комитета по зарплате в целом. Согласно последней информации ведомства, средний уровень по стране составил 1 117,8 рубля (в Минске – 1 512,8 рубля).
Менеджер – та самая профессия в Беларуси, где разница в окладах может быть очень существенной. Например, в некоторых организациях предлагают 330 рублей, в иных – в десять раз больше.
Цифры от 330 до 3 000 рублей фигурируют в вакансиях, которые наниматели публикуют в базе данных государственной службы занятости. Например, на «минималку» менеджера трудоустроит компания «Большой выбор» из Гродно, а менеджера по туризму – гомельская «Голден Трэвел».
Такие же деньги специалисту предлагает Борисовский региональный технопарк. На 10 рублей больше менеджер может зарабатывать в компании «Капля плюс» из Свислочи (Гродненская область).
Зарплату в размере 330 рублей также приготовили для менеджеров в Пинске – компания «Алфикс», предприятие «Стеклопластторг», а также ИП. Аналогичный оклад выпишет гродненская компания «Ташпулатов».
Зарплаты от 400 до 600 рублей для менеджеров предоставят компания «ЕВР» из Витебска (500), гомельский завод «Коммунальник» (400), компания «ХуаИань» из Кобрина (600), частное предприятие «Электросан-Плюс» из Ивацевичей (500), минская компания «Артс Гейм» (600), ООО «Импера» из Лиды (400), ИП из Орши (400).
Аналогичные оклады обещают столичный «Белагропромбанк» (528), минская компания «Альфаспорт» (500) и компания из Гродно «Бене ва Девелис» (500), а предприятие «Могилевская межрайбаза» менеджеру по информационным технологиям выпишет 450 рублей.
От 600 до 1 000 рублей. Столько могут зарабатывать менеджер по внешнеэкономическим связям и менеджер по качеству в компании «Современные промышленные панели» из города Столбцы Минской области – 750 рублей.
Представительство ассоциации «Arsten zonder Grenzen» (Нидерланды) в Беларуси ищет менеджера по персоналу. Обещают 752 рубля.
Минская компания «ПрофПи Менеджмент» предлагает 650 рублей, организация «Кроноспан ОСБ» из Могилевского района – 700 рублей, как и пинская компания «СатГруппТол», а завод коммунальной техники из Дрогичина – 813 рублей.
Предприятия из Гродно «Табак» и «МАК-Трест» указывают зарплату в размере 800 рублей. Столько же предлагает компания «АйтиГарант» из Кобрина.
Торговый дом «Радуга-свет» из Узды (Минская область) обещает 616 рублей, компании «Кемика» из Вороновского района и «Биоваст Лида» из Лидского района Гродненской области – по 700 рублей. Столько же может зарабатывать менеджер в минской компании «Лунвэй».
Еще одна столичная организация – «Виктория Черри» – готова платить ежемесячно 763 рубля, тогда как компания «Фермер Богатырев МК» из Буда-Кошелевского района – от 750 рублей, а предприятие «Витебский ДСК» – 650 рублей.
Самые высокие зарплаты белорусских менеджеров по состоянию на текущий месяц (согласно вакансиям в базе данных службы занятости) стартуют от 1 000 рублей.
Именно на такую сумму могут рассчитывать специалисты, трудоустроившись в организации «Агростройсервис» (Пинск), «Даймонт Принцесс» и «Принцесс Казино» (обе – Минск), «Табак» (Гродно), «БаксарНЕТ» (Ошмяны), «Профимол-Бел» (Береза, Брестская область), «Смолевичи-Бройлер» (Смолевичский район Минской области).
Выше 1 000 рублей предлагают гродненское предприятие «Радиоволна» (1 080), ООО «Климош» из Березы (1 200), сельскохозяйственная компания «Ганьсу-Бел» из Борисовского района (1 400).
Максимально высокая на сегодняшний день зарплата обозначена в вакансии компании «Кодест Интернешнл Бел» из Минска. Если вы в совершенстве знаете итальянский и английский языки, образование получили за рубежом, а опыт работы в международном строительстве не менее 10 лет, то можете рассчитывать на 3 000 рублей ежемесячно.
Фото: © Белновости
