Самое первое, что нужно осознать, это потери – важно определить, будет ли на другой должности лучше.
Многие из нас рано или поздно начинают размышлять о том, насколько хорошо для них текущее рабочее место.
В большинстве случаев сотрудник ощущает стресс и дискомфорт – ему кажется, что в другой компании ему будет лучше.
Но прежде чем увольняться, лучше проанализировать ситуацию.
Какие вопросы стоит задать себе
Вот несколько моментов.
- Является ли работа главной причиной стресса. Иногда в жизни происходят события, которые являются источником плохого настроения.
- Справляюсь ли я с объёмом работы. Проанализируйте свой рабочий день и осознайте, можете ли выполнять задачи.
- Можно ли сделать условия работы лучше. Возможно, стоит поговорить с начальством.
- Зарплата. Оцените среднюю зарплату на рынке и сравните со своей.
- Что вы потеряете, если уволитесь. Учитывайте не только деньги, но и другие преимущества – коллектив, соцпакет и так далее.
Ранее мы писали о том, чем протереть линзы очков, чтобы они не запотели.
